Guías de la reforma
Jornada de 46 horas en 2027: el calendario hasta las 40 horas
Revisado el 2026-11-04 · 4 min de lectura
La reforma al artículo 59 de la LFT reduce la jornada semanal máxima de forma gradual, según su artículo transitorio Segundo. No es un cambio de un solo golpe: cada año baja dos horas.
| Año | Jornada semanal máxima |
|---|---|
| 2026 | 48 h |
| 2027 | 46 h |
| 2028 | 44 h |
| 2029 | 42 h |
| 2030 | 40 h |
Qué revisar en tus turnos
- Turnos que hoy suman 48 horas a la semana: en 2027 el tiempo arriba de 46 ya no es jornada ordinaria.
- La jornada diaria sigue igual: 8 horas la diurna, 7 la nocturna y 7.5 la mixta (art. 61).
- Sigue siendo un día de descanso por cada seis trabajados (art. 69), no dos.
- Puedes pactar con tu equipo una jornada menor a la máxima, por ejemplo adelantar las 40 horas.
Cómo lo maneja Time2Go
Los parámetros legales de cada año viven en una tabla, no en el código: el 1 de enero el cálculo cambia solo. Cada turno puede tener una jornada semanal pactada distinta de la máxima legal y te avisamos cuando alguien la supera.
Esta guía es informativa y no sustituye la asesoría de un abogado laboralista.
